44% dintre reprezentanții generației Y susțin că, dacă ar avea ocazia, și-ar părăsi actualii angajatori în următorii doi ani. Procentul celor care și-ar părăsi angajatorul curent ajunge la 66% dacă perioada de timp este extinsă până în 2020, conform unui studiu. Vezi ce motivează generația Y să lucreze și care este portretul angajatorului ideal în opinia membrilor generației.

http://www.dailybusiness.ro/stiri-cariere/portretul-ideal-de-angajator-pentru-generatia-y-109848/